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Für Unternehmen


die Verantwortung für die Umwelt, Soziales, Gesundheit und die Zukunft übernehmen.

ÖKO Coaching für Unternehmen

Nachhaltigkeit ist eines der wichtigsten Themen unserer Zeit und der Zukunft. Nachhaltige Unternehmen übernehmen im Sinne der Corporate Social Responsibility (CSR) Verantwortung für Menschen, Gesellschaft und Umwelt und erkennen auch die ökonomischen Vorteile, die dadurch entstehen.

Für Unternehmen bieten wir Organisationsentwicklung zur Implementierung und Förderung von Nachhaltigkeitsprozessen an. Wir betrachten ÖKO Coaching als umfangreichen Prozess, der in einer systemischen Perspektive alle Bereiche des Unternehmens einbezieht.

Die einzelnen Punkte beschreiben einen Prozess, der eine zunehmende Komplexität aufweist und auf jeder Ebene Feedback-Loops zu den anderen Ebenenermöglicht. Dadurch wird der Gesamtprozess laufend angepasst und optimiert.

Zusätzlich entwickeln wir Nachhaltigkeits-Projekte zu bestimmten Themen und bieten Vorträge und Workshops an.
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Modul1 ÖKO Vision

„Es gibt nur für denjenigen einen günstigen Wind, der weiß wohin er segeln will.“
Wilhelm von Oranien

Mit ÖKO Vision entwickeln wir mit Ihnen gemeinsam eine nachhaltige Vision, die die Einzigartigkeit Ihres Unternehmens betont. Visionen als langfristige Zukunftsbilder sind wie alle Lebens- und Wirtschaftsbereiche einem Wandel unterzogen. Deshalb müssen Visionen immer wieder auf ihre Aktualität geprüft und angepasst werden.

Nachhaltigkeit zählt zu größten Herausforderungen unserer Zeit und bietet für innovative Unternehmen neue Chancen.

Wirkungsvolle Visionen sind emotional ansprechend und werden von allen Personen gelebt und regen diese an, auf das Zukunftsbild hinzuarbeiten. Mit der Mission wird die nachhaltige Vision mit konkreten Zielen und Leitlinien verbunden.
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Modul2 ÖKO Analyse & Plan

Wir analysieren mit Ihnen gemeinsam bisherige Nachhaltigkeitsprozesse des Unternehmens in den Bereichen Ökonomie, Ökologie, Gesundheit und Soziales und erarbeiten neue Ziele und Ansatzpunkte. Diese werden mit der ÖKO Vision abgeglichen.

Mit dem ÖKO Plan wird ein Maßnahmenplan entwickelt, der möglichst alle Bereiche des Unternehmens erfaßt. Dabei werden auch Best Practice Beispiele aus anderen Unternehmen und wissenschaftliche Studien vorgestellt, die als Inspiration für eigene Maßnahmen dienen können.
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Modul3 ÖKO Management

Aufbauend auf dem ÖKO Plan werden gemeinsam mit der Geschäftsführung und der Steuerungsgruppe mit Verantwortlichen aus den verschiedenen Bereichen des Unternehmens konkrete Maßnahmen zur Nachhaltigkeit in den Bereichen Umwelt, Ökonomie, Gesundheit und Soziales erarbeitet und umgesetzt.

Von besonderer Bedeutung ist die Implementierung in allen Bereichen und Prozessen des Unternehmens.

Bei bestimmten Bereichen, wie Energie oder Gebäude, ist die Kooperation mit externen Experten sinnvoll. Im Gesamtprozess unterstützen wir die Koordination der verschiedenen Fachgruppen.
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Modul4 ÖKO Psychologie

Mit dem Wissen und Handlungsleitfäden der Psychologie und Neurowissenschaften können wir Prozesse zur Nachhaltigkeit im Unternehmen wirkungsvoll unterstützen.

Nachhaltigkeits-Prozesse werden nur dann langfristig umgesetzt, wenn Führungskräfte und Mitarbeiter ein Commitment dafür entwickeln und die Vorteile für die eigene Organistation erkennen. Das gelingt am besten, wenn Interesse, Motivation und Freude an dem Prozess geweckt werden können.

Wir nutzen spezielle psychologische Motivationsstrategien, um die nachhaltige Transformation in Ihrem Unternehmen zu fördern.
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Modul5 ÖKO Monitoring

Ein laufendes ÖKO Monitoring über den gesamten Prozess dient der Optimierung der Maßnahmen und Methoden und ist damit ein wesentlicher Bestandteil eines wirkungsvollen Nachhaltigkeits-Managements. Dabei werden die festgelegten Erfolgskriterien mit den Hard Facts, wie Ressourcenverbrauch oder Mobilität und Soft Facts, wie Wohlbefinden oder Einstellung zu Nachhaltigkeit untersucht.
Auftretende Schwierigkeiten bei der Implementiertung werden analysiert und die Maßnahmen angepasst. Erfolge werden unmittelbar verstärkt und dienen als Motivatoren für die langfristige Umsetzung und auch als Vorbildwirkung für andere Bereiche.

Nachhaltigkeits-News

Die Transformation zu einem nachhaltigen Unternehmen benötigt einen regelmäßigen Input zur Förderung der Bewußtseinsentwicklung und Verankerung neuer Verhaltensweisen bei den Mitarbeitern und Führungskräften.

Wir stellen für Ihr Unternehmen maßgeschneiderte Nachhaltigkeits-News zur Verfügung, die über Newsletter, Intranet oder andere Medien in regelmäßigen Abständen versendet werden können. Die News beinhalten Infos über Themen der Nachhaltigkeit, praktische Handlungsanleitungen und Übungen, die emotional anregen. Damit wird die Bindung aller Beteiligten zu den Werten und Zielen des Unternehmens weiter gestärkt.

Die Nachhaltigkeits-News werden speziell für Ihr Unternehmen ausgewählt und sorgfältig recherchiert.

Folgende Themen sind beispielhaft möglich:
  • Tipps zum umweltfreundlichen Büro
  • Die Gestaltung des Büros, um ein kreatives und effizientes Arbeiten zu fördern
  • Neue Möglichkeiten der grünen Mobilität ausprobieren
  • Kleine Experimente zu uweltbewußtem Verhalten im Alltag
  • Umweltfreundlicher Konsum
  • Gesunde und umweltbewußte Verpflegung
  • Bewegungstipps für zwischendurch, die entspannen und aktivieren (Psychomotorik-Übungen)
  • Achtsamkeitsübungen
  • Work-Life-Balance
  • Aktuelle Infos zur Umweltkrise
Die Nachhaltigkeit-News können über die eigenen Plattformen (Newsletter, etc.), aber auch bei Teambesprechungen in regelmäßigen Abständen (z.B. monatlich) weitergeleitet werden. Wir stellen die News in unterschiedlichen Packages (z.B. 10 News, 20 News) zur Verfügung.

Vorträge & Workshops

Damit das Thema Nachhaltigkeit in den Bereichen Umwelt, Gesundheit, Soziales und Ökonomie im Bewußtstein aller Beteiligen besser aktiviert und verankert werden kann und um Handlungsprozesse zu unterstützen, bieten wir Vorträge und Workshops zu folgenden Themen an:
  • Bewußtseinsbildung für Nachhaltigkeit
  • Das umweltfreundliche Büro (Green Office)
  • Umweltpsychologie / Psychologie und Nachhaltigkeit
  • Vom richtigen Maß: nachhaltiger und gesunder Lebensstil
  • Work-Life-Balance
  • Achtsamkeit in der Natur
  • Bewegung und Nachhaltigkeit
  • Umweltfreundlicher Konsum
  • Kraftquellen und Gleichgewicht
  • Teamentwicklungsprozesse mit naturnahen Übungen

Projekte

Projekte für Nachhaltigkeit können parallel oder auch unabhängig zu einem umfassenden Organisationsprozess durchgeführt werden. Dies kann einzelne Abteilungen betreffen, oder Schwerpunktthemen, wie grüne Mobilität oder umweltbewußtes Büromanagement.

Wir beraten Sie gerne über maßgeschneiderte Angebote!
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Sie möchten mehr erfahren?

Unser ÖKO Coaching-Team beantwortet gerne Ihre Fragen!
Schreiben Sie uns oder rufen Sie uns an:

Katharina Bichler (Office Management)
T: 02742 73312
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